황태진 의원의 군의장 당선으로 함양군은 무소속 군수에 무소속 군의장이라는 함양군 초유의 의정상황을 맞이했다. 그동안 돌아가면서 맡았던 ‘의장자리’,‘상임위장 자리’관행도 이젠 먹히질 않고 의장 3선, 상임위장 2선으로또 깨졌다. 그리고 함양군의원들이 꼭 지켜야할 군의원 행동강령 조례를 전반기에 이어 지켜지지 않았다. 행동강령조례를 보면‘ 함양군의회 의원 행동강령 조례 제2장 공정한 직무수행 제4조(이해관계 직무의 회피),제7조(직무와 관련된 위원회 활동의 제한)’로 되어 있는데 함양군의회는 이를 무시하는 모습이 지난 전반기에 이어 또 나타났다.
이와 관련 의심스런 상임위 소속 군의원은 L모 의원과 S모 의원이다. 황태진 군의장은 군의원이면 꼭 지켜야 할‘의원 행동강령 규정’에 따라 해당 군의원들의 위법성, 적법성 여부를 따져 이제 군민들에게 소상하게 밝혀야 할 것이다.
이와 같은 현실을 볼 때그동안 일부 함양군의원들은 상임위 배정에 철저히 자신들 사적 이익만 찾아다닌게 아닌가 하는 의심이 든다.
특히 기획행정위원회는 집행부 업무에 밝아야 목소리를 키울수 있는데 그렇지 못한 군의원들은 공부할 생각을 하지않고기피를 하고 있다는 것이고, 반대로 전직 공무원 출신으로 행정업무에 밝은 A의원의 경우는 스스로 애를써서라도 계속 맡으려한다는 것이고, 산업건설위원회는 건설공사에 좋은일(?)이 있을 것 같은 희망을 갖고 선호 하는 일부 군의원들이 있다고 하니 군민들 대변인으로 표를 몰아준 군민들 눈에는참으로한심하게 보이지 않을수 없다.
그동안 함양군의회는 특유의 정당별 의석구조를 가지고, 지난 전반기 의정활동에서는 여러 부분에서 군민들에게 실망을 안겨주었다. 정당 분포의 다양성이 의정 발전의 기회가 되지 못하고, 다양한 대안을 제시하거나 합리적인 조화를 이루기는커녕 많은 갈등을 노출하면서도 군정의 발목을 잡고, 반대하는 부분에는 단결이 잘되는 기이한 모습을 보여 왔기 때문이다. 그래서 이번 무소속 군수, 무소속 군의장이라는 투톱 체제가 전반기처럼 갈등의 연속이 될지, 아니면 새로운 모습을 보이는 신호탄이 될지 그 행보가 주목된다.
더구나 이번 군의회 의장 선거 과정에서 의원들이 3:3:4로 갈려 치열한 쟁투를 벌이는 광경에 군민들은 곱지 않은 시선으로 지켜봐 왔다.그 선거결과는 7:2라는 압도적인 표 차이로 군의장 3선이라는 전무후무 할 수 있는 기록과 함께 황태진의원에게 당선을 안겨주었다. 정치는 생물이라는 말을 실감케 하는 장면이며, 이런 이합집산이나 유연성이 개인의 이익이 아닌 군민의 이익을 전제로 내려진 결정이기를 이제 기대해본다.
아울러 황태진의장의 당선을 바라보며 군민들이 느끼는 정서는 무엇일지 생각해 보면,‘새 술은 새 부대에’라는‘뉴페이스’에 대한 기대 아쉬움도 있을 것이며, ‘구관이 명관’이라는 느낌도 때론 있었을 것이다. 전자는 습관적으로 일하거나 구태의연한 사고나 악습을 경계하는 말이고, 후자는 노련한 경험의 중요함을 일깨우는 말이겠다. 그런 점에서 황태진의장의 하반기 의정 운영에 어떤 변화를 기대하게 된다.
황태진의장은 지난 몇 개월간 미래통합당을 탈당하고 무소속으로 활동하며 또 다른 시각과 생각의 변화를 겪었을 것이다. 부디 그 변화 과정에서 앞으로 함양군의 발전 방향과 자신의 역할에 대한 깊은 성찰이 있었기를 바란다.
황태진의장의 당선을 축하하며, 이번 의장선거 결과가 주는 의미가 어디에 있는지 깊이 새겨 함양군민을 위한 군의장 자신의 적극적인 희생에 앞장설 것을 기대하는 바이다.